| 证监会彻查结果:社保究竟动没动公募基金奶酪 |
| 2005-10-24 23:40:33 http://www.left-in.com
不详 |
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截至2005年5月31日，某只封闭式基金从2004年1月1日以来的累计净值增长率为-20.67%，在54只封闭式基金中倒数第一。而该公司旗下的其他封闭式和开放式基金业绩也并不理想，在全部基金公司中排名靠后。不过，在今年6月初结束的全国社保理事会对第一批社保投资管理人的两年任期考核中，该基金公司排名靠前并被追加资金。
基金研究人士报告显示，这个公司的状况并不是个案，参与社保投资管理的基金公司确实存在着公募基金和社保基金业绩反差较大的现象。市场人士怀疑，业绩的反差不排除公募对社保进行了不同程度的利益输送。
此等状况引起了官方人士的关注，基金界知情人士透露，中国证监会正联合有关部门对社保基金投资组合管理人进行专户调查。此外，负责社保投资管理的基金公司也被要求进行自查。
证监会人士表示，如今的基金监管体系渐趋完备，“对这种基金公司的多个账户、股东和基金公司的账户，都可以做到较好的监控，要找到相关证据实非难事。如果有这样的情况出现，不排除采用警告或更高级别的处罚”。
冰火两重天
对于全国社保基金，很多人首先联想到的就是当年喧嚣一时的选秀过程。
2002年年底，南方、博时、华夏、鹏华、长盛、嘉实共六家基金公司被选为首批社保基金管理人，依次管理社保101到社保106股票组合和社保201到社保206的债券组合。
华夏、博时还分别运作社保107和社保108两个股票组合。这些组合从2003年6月开始运作，管理期限是两年。
2004年10月23日，社保基金理事会再次根据专家评审委员会的评审结果，确定了增加易方达、招商、国泰3家基金管理公司和中国国际金融有限公司为新晋社保投资管理人，同年12月下旬，社保对这4家机构进行了股票型产品的第一次资金划拨，至此，社保股票组合增加了4个，这些组合分别以社保109到社保112代码表示，社保股票组合总计达到12个。
每两年，全国社保理事会对社保基金管理人的投资运作绩效情况进行一次考核。而在2005年6月初，全国社保理事会的第一次考核结果出炉，六家基金公司均过关，并再次获得了两年的管理资格。在社保股票组合方面，六家管理人被分成了5个梯队，考核排名第一、第二的鹏华和博时分别被追加资金4.5亿元和3亿元，排名中间的三家则分别被减少管理费和赎回部分资金，而排名最后的华夏的103股票组合被全部赎回；社保债券组合方面，南方排第一，排名靠后的同样被赎回了部分资金，不过还没有一家被全部赎回。
一直关注国内基金运作的银河证券高级研究员指出，在社保基金股票组合的考核方面，考核最好的两家公司是鹏华和博时，排在第六位的是华夏。但是，在对于公募型股票基金的管理业绩方面，情况却是另外一回事：鹏华的年度股票投资管理综合业绩排名比较靠后，2004年更是暂时落在了最后；博时2004年的业绩起伏也很大，从2003年的领先便成了2004年的偏后；至于华夏，排名虽有变化，但仍然保持在中游的水平上。
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