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    江苏：2005年公务员招录面试21至22日进行 1.3万考生面试           

    江苏：2005年公务员招录面试21至22日进行 1.3万考生面试
    2005-11-1 党建论文网 不详

    　　江苏省2005年招录国家公务员和机关工作人员将在5月21日、22日进行统一面试。记者昨天从省人事厅获悉，江苏招录公务员面试名单将于近日公布，今年约有1.3万名考生参加近4500个职位的面试。
    　　
    　　据介绍，根据国家公务员制度的有关规定，省委组织部、省人事厅今年组织考试录用约4500名担任主任科员以下非领导职务的国家公务员和机关工作人员，其中仅江苏省级机关招录的126名职位就吸引了4000余人参加考试报名，南京市提供的379个职位的报名者多达7000人。面试名单将在近日公布，约有1.3万名考生将参加面试。据介绍，每个面试小组有7名面试考官，考官由省、市相关机关单位经过培训的三级以上面试考官中随机抽调。按照相关规程，面试成绩为百分制，不设合格线（形不成竞争的面试职位，面试成绩60分为合格）。面试成绩经考场监督员审核后，由主考官当场通知考生。考生须在10分钟至半小时内回答完问题，考官将就考生的综合分析能力、组织协调与应变能力、求职动机与岗位情况、言语表达能力及气质与仪表几方面给出分数。
    　　
    　　面试结束后，进行专业科目考试的职位，按公共科目笔试成绩占20%、专业科目笔试成绩占10%、面试成绩占70%的权重比例，其它职位，按公共科目笔试成绩占30%、面试成绩占70%的权重比例，均采用百分制计算报考人员总成绩。根据考生的总成绩，按职位拟录人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考核人选。
    　　
    　　作者:陆培洁 文字广告连接：
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